Das sind wir:
Die pro2N Arbeitsschutz GmbH sucht eine Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d) in unbefristeter Festanstellung in Vollzeit am Standort Heek.
Als Fachkraft für Arbeitssicherheit (w/m/d) beraten Sie unsere Kunden in allen Fragen der Arbeitssicherheit.
Die pro2N Arbeitsschutz GmbH ist ein Ingenieurbüro mit langjähriger Erfahrung in den Bereichen Arbeitssicherheit, Maschinensicherheit, Brand- und Explosionsschutz sowie Managementberatung. Das Team der pro2N betreut seit über 25 Jahren eine Vielzahl von Unternehmen aus dem Mittelstand sowie Großkonzerne in Deutschland und Europa. Damit langfristiger Erfolg garantiert ist, stehen Vertrauen und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit bei derPro2N an erster Stelle.
Dabei ist die pro2N Arbeitsschutz GmbH Teil der Arsipa Gruppe, einem führenden deutschland- und österreichweiten Netzwerk im Bereich Arbeitssicherheit, Arbeitsmedizin und Umweltschutz. Mit aktuell mehr als 20 weiteren regional führenden Betrieben und über 700 engagierten Mitarbeitenden streben wir gemeinsam danach, höchste Standards im Arbeits- und Gesundheitsschutz zu etablieren und kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Qualifikation:
Ihre Aufgaben:
Betreuung und Beratung von Kundenbetrieben verschiedenster Branchen in Fragen der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes
Regelmäßige Begehung von Arbeitsstätten
Erarbeitung von Gefährdungsbeurteilungen
Erstellen von Betriebsanweisungen und anderer relevanter Unterlagen
Regelmäßige Arbeitnehmerunterweisungen in Kundenbetrieben
Leitung und Protokollierung von ASA-Sitzungen
Durchführung von Seminaren
Zusammenarbeit mit Behörden und Berufsgenossenschaften
Ihre Startvoraussetzungen:
Erfolgreich abgeschlossene Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit bzw. Sicherheitsingenieur oder Sicherheitsmeister oder Sicherheitstechniker (w/m/d)
Zusätzliche branchenspezifische Fachkenntnisse sowie weitere Qualifizierungen wünschenswert (z.B. Brandschutzbeauftragter, SiGeKo)
Erfahrungen im Umgang mit Management-Systemen (Qualitätsmanagement) wünschenswert
Fahrerlaubnis Klasse B
Gute MS Office-Kenntnisse (Word, PowerPoint, Excel)
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Eigenverantwortlicher, strukturierter Arbeitsstil sowie ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit
Unsere Benefits:
30 Tage Jahresurlaub sowie flexible Arbeitszeiten mit Home-Office Möglichkeit nach Absprache für eine gute Work-Life Balance
Bereitstellung eines Dienstwagens für dienstliche Fahrten
Bereitstellung eines Job-Bikes
Gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem PKW mit ausreichend vorhandenen kostenfreien Parkplätzen
Betriebliche Altersvorsorge für eine gute Absicherung auch nach dem Arbeitsleben
Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und Offenheit für neue Impulse
Gelebte Wertschätzung für Einsatz und Leistung sowie eine teamorientierte Arbeitsweise
kostenlose Getränke und Obst
Unser Bewerbungsprozess:
Es trifft nicht jede Anforderung auf Sie zu? Wir freuen uns dennoch auf Ihre Bewerbung!
Bewerben Sie sich gerne über unser Stellenportal. Nach der Prüfung Ihrer Unterlagen wartet ein dreistufiger Bewerbungsprozess auf Sie.
Dieser startet mit einem kurzen Telefonat mit Julian Heiduk aus dem HR-Team, gefolgt von einem weiteren Gespräch mit dem/der zukünftigen Vorgesetzten und einem persönlichen Interview vor Ort. Anschließend besteht die Möglichkeit, das gesamte Team sowie die verschiedenen Aufgaben und Verantwortungsbereiche der Stelle besser kennenzulernen.
Für weitere Fragen stehen wir Ihnen gerne jederzeit zur Verfügung!
Sie erreichen Herrn Julian Heiduk– HR Business Partner der Arsipa Gruppe – unter hr-recruiting@arsipa.de.
Wir freuen uns auf Sie!
Was macht die Arsipa Gruppe besonders?
Wachstum und Entwicklung
Arsipa bietet ein dynamisches Umfeld, in dem Unternehmen nachhaltig wachsen können. Durch gezielte M&A-Strategien und Investitionen unterstützen wir Expansion und Markterschließung. Unsere Partner profitieren von einer starken Gruppe, die langfristige Erfolge ermöglicht.
Vielfalt bereichert
- Diversität stärkt Innovation und führt zu besseren Lösungen.
- Unterschiedliche Perspektiven eröffnen neue Märkte und Zielgruppen.
- Ein inklusives Arbeitsumfeld macht Unternehmen attraktiver für Fachkräfte.
Wir setzen auf Teamarbeit und eine wertschätzende Unternehmenskultur. Bei uns arbeiten Sie in einem motivierten Umfeld, in dem Ihre Ideen geschätzt und Innovationen gemeinsam vorangetrieben werden. Zusammen schaffen wir eine sichere und gesunde Arbeitswelt.
Ihre berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen. Durch regelmäßige Schulungen, individuelle Förderprogramme und gezielte Weiterbildungsmaßnahmen unterstützen wir dich dabei, Ihre Fähigkeiten auszubauen und neue Karrierechancen zu nutzen.
Bei der Arsipa Gruppe profitieren Sie von einem starken Netzwerk aus Expert*innen verschiedener Fachbereiche. Durch interdisziplinäre Zusammenarbeit und regelmäßigen Wissenstransfer bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Sie kontinuierlich weiterzuentwickeln und von den Erfahrungen anderer zu lernen.
Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess ist transparent und effizient gestaltet, um Ihnen einen schnellen Einstieg in unser Unternehmen zu ermöglichen. Wir legen Wert auf einen persönlichen Austausch, um sicherzustellen, dass Sie perfekt zu uns passen – und wir zu Ihnen.
Erstgespräch
Ein erstes Kennenlernen, um Ihre Motivation und Qualifikationen zu besprechen.
Zweitgespräch
Ein vertiefendes Gespräch, in dem wir gemeinsam Ihre zukünftige Rolle definieren.
Case Study & Team-Kennenlernen
Bearbeiten Sie eine praxisnahe Aufgabe und lernen Sie Ihr zukünftiges Team kennen.